㈠ 前端項目描述怎麼寫 簡歷的web前端項目經驗怎麼寫
分版塊進行敘述：1、項目名稱；2、項目描述；3、具體職責；
你把你做過的項目簡單概述的同時，把你在這個項目中的作用和負責內容凸顯出來，這樣投簡歷會占不少優勢。
㈡ web前端項目描述怎麼寫
如今我們所謂的web前端開發，相需要你會寫JS、會用JS、能設計、切圖、懂用戶交互等，還需要前端架構是開發和優化框架，及伺服器，用戶體驗等涉汲就比較廣，當然全棧式前端工程師工資也就比較高了。
前端開發工程師的主要職責是與交互設計師、 視覺設計師協作，根據設計圖用HTML和CSS完成頁面製作（也可能是一個人完成所有）。同時，在此基礎之上，對完成的頁面進行維護和對網站前端性能做相應的優化。另外，一名合格的前端開發工程師，應該具有一定的審美能力和基礎的美工操作能力，能很好的與交互及視覺協作。
㈢ web前端簡歷項目經驗怎麼寫
描述清楚項目介紹，你負責項目的哪一塊，用到了哪些技術。
㈣ 簡歷中的項目職責、項目描述怎麼寫
簡歷中的職務可以填寫老師，學生，員工，工程技術人員等，關鍵在於自己是什麼身份。
簡歷中職務是對一個組織內相當重要的若干職位的集合或總稱。它也是一組具有相似或相同重要職責的職位，並且隨著語義的擴展，職位的意義也隨之擴展。各種職業職位的頭銜，如辦公室助理、會計文員等。一個組織中職責或工作內容相同或相似的幾個職位的總和，如銷售經理。
編輯簡歷需要注意以下幾點：
1、要仔細檢查已成文的個人簡歷，絕對不能出現錯別字、語法和標點符號方面的低級錯誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因為別人比自己更容易檢查出錯誤。
2、個人簡歷最好用A4標准復印紙列印，字體最好採用常用的宋體或楷體，盡量不要用花里呼哨的藝術字體和彩色字體，排版要簡潔明快，切忌標新立異，排的象廣告一樣。當然，如果應聘的是排版工作則是例外。
3、要記住個人簡歷必須突出重點，它不是個人自傳，與申請的工作無關的事情要盡量不寫，而對申請的工作有意義的經歷和經驗絕不能漏掉。
4、要保證簡歷會使招聘者在30秒之內，即可判斷出價值，並且決定是否聘用（簡歷約200～300字為可）。
5、要切記不要僅僅寄你的個人簡歷給你應聘的公司，附上一封簡短的應聘信，會使公司增加對你的好感。否則，你成功的幾率將大大降低。
6、要盡量提供個人簡歷中提到的業績和能力的證明資料，並作為附件附在個人簡歷的後面。一定要記住是復印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。
7、一定要用積極的語言，切忌用缺乏自信和消極的語言寫你的個人簡歷。最好的方法是在你心情好的時候編寫你的個人簡歷。
8、個人資料里的聯系方式一定要齊全，包括手機號碼，宿舍固定電話，暫住或家庭地址，E-mail等等，方便招聘單位第一時間通知你參加面試或發布面試結果。
9、簡歷照片不宜五花八門，應以一至兩寸的彩色半身職業近照為佳，男士穿白襯衫、單色領帶和黑色西裝外套；女士可穿帶衣領的白色或淺色襯衫加單色小西裝或者外套，以便給HR一個好的第一印象。
10、不要寫上對薪水的要求。很多學生都對簡歷上該不該寫對工資、待遇的要求存在疑惑，一般的人力資源經理都認為簡歷上寫上對工資的要求要冒很大的風險，最好不寫。
㈤ 前端的面試簡歷上項目經驗怎麼寫
前端工程師在面試過程中對於圖和寫簡歷項目這塊總是發愁。不知道簡歷中的項目怎麼寫，怎麼描述。覺得自己雖然工作了好幾年，做過許多項目，但是覺得都沒做什麼高大上的事情，自然就覺得沒啥可寫的。或者覺得做的事情都一樣，寫來寫去都那幾樣。
今天給大家羅列集中寫作格式：
第一種格式：
項目描述：
崗位職責：
項目架構：
技術要求：
第二種格式：
作品描述：
實現技術：
項目難點：
希望以上的回復能幫您解決您目前遇到的問題。
㈥ web前端項目經歷怎麼寫
工作描述：
1、負責基於HTML、CSS、Javascript的Web前端開發；
2、負責基於HTML5、CSS3、Javascript的移動端前端開發；
3、與UI設計師積極合作，完成網頁的前端頁面實現；
4、與後端開發工程師積極合作，完成前端與後端的整合；
5、負責前端頁面切圖及專題模版製作，優化前端頁面性能，能夠解決瀏覽器兼容性問題；
6、研究和跟蹤最新的前端技術發展，合理應用到項目中。
㈦ web前端開發 簡歷中項目經驗該怎麼寫
可以按照下面方法試試
1、可以做幾個意義性強一點的案例，可以證明你在這些方面有造詣，並且讓人可以
看的出的demo，列舉幾個站點，並註明參與了哪些部分，學到了哪些知識。方便的可
以傳到共享之類的網站或者自己搭建在線預覽的站點，要事先准備好，並且保證在任何
一個設備都可以訪問使用。
2、就職期間參與公司部產品開發, 負責伺服器環境構建, 熟悉了redis, nginx在高並發環境下
的應用，就職期間參與XXX網站開發, 並配合iOS研發部門開發了移動端站點, 運營期間不
斷完善, 學習了在移動端開發網站的相關技能；
項目名稱：。。。
項目描述：。。。
具體職責：。。。
㈧ 前端怎麼介紹自己的項目
分幾塊：
項目基本功能，介紹要簡潔扼要；
項目的模塊劃分；
自己承擔的職責；
遇到的挑戰和解決的問題。
㈨ web前端開發 簡歷中項目經驗該怎麼寫
可以按照下面方法試試
1、可以做幾個意義性強一點的案例，可以證明你在這些方面有造詣，並且讓人可以
看的出的demo，列舉幾個站點，並註明參與了哪些部分，學到了哪些知識。方便的可
以傳到共享之類的網站或者自己搭建在線預覽的站點，要事先准備好，並且保證在任何
一個設備都可以訪問使用。
2、就職期間參與公司部產品開發, 負責伺服器環境構建, 熟悉了redis, nginx在高並發環境下
的應用，就職期間參與XXX網站開發, 並配合iOS研發部門開發了移動端站點, 運營期間不
斷完善, 學習了在移動端開發網站的相關技能；
項目名稱：。。。
項目描述：。。。
具體職責：。。。
㈩ 簡歷上的項目描述（JAVA）怎麼寫
想要成為合格的Java程序員或工程師到底需要具備哪些專業技能，面試者在面試之前到底需要准備哪些東西呢？本文陳列的這些內容既可以作為個人簡歷中的內容，也可以作為面試的時候跟面試官聊的東西，你可以把這些內容寫到你的簡歷中，當然更需要的是你在面試的時候向面試官展示這些專業技能。相信此文對正在尋覓Java程序員（Java工程師）職位的freshman以及希望成為中高級Java開發者的junior都會有所幫助。
專業技能
1.熟練的使用Java語言進行面向對象程序設計，有良好的編程習慣，熟悉常用的JavaAPI，包括集合框架、多線程（並發編程）、I/O（NIO）、Socket、JDBC、XML、反射等。
2.熟悉基於JSP和Servlet的JavaWeb開發，對Servlet和JSP的工作原理和生命周期有深入了解，熟練的使用JSTL和EL編寫無腳本動態頁面，有使用監聽器、過濾器等Web組件以及MVC架構模式進行JavaWeb項目開發的經驗。
3.對Spring的IoC容器和AOP原理有深入了解，熟練的運用Spring框架管理各種Web組件及其依賴關系，熟練的使用Spring進行事務、日誌、安全性等的管理，有使用SpringMVC作為表示層技術以及使用Spring提供的持久化支持進行Web項目開發的經驗，熟悉Spring對其他框架的整合。
4.熟練的使用Hibernate、MyBatis等ORM框架，熟悉Hibernate和MyBatis的核心API，對Hibernate的關聯映射、繼承映射、組件映射、緩存機制、事務管理以及性能調優等有深入的理解。
5.熟練的使用HTML、CSS和JavaScript進行Web前端開發，熟悉jQuery和Bootstrap，對Ajax技術在Web項目中的應用有深入理解，有使用前端MVC框架（AngularJS）和JavaScript模板引擎（HandleBars）進行項目開發的經驗。
6.熟悉常用的關系型資料庫產品（MySQL、Oracle），熟練的使用SQL和PL/SQL進行資料庫編程。
7.熟悉面向對象的設計原則，對GoF設計模式和企業應用架構模式有深入的了解和實際開發的相關經驗，熟練的使用UML進行面向對象的分析和設計，有TDD（測試驅動開發）和DDD（領域驅動設計）的經驗。
8.熟悉Apache、NginX、Tomcat、WildFly、Weblogic等Web伺服器和應用伺服器的使用，熟悉多種伺服器整合、集群和負載均衡的配置。
9.熟練的使用產品原型工具Axure，熟練的使用設計建模工具PowerDesigner和EnterpriseArchitect，熟練的使用Java開發環境Eclipse和IntelliJ，熟練的使用前端開發環境WebStorm，熟練的使用軟體版本控制工具SVN和Git，熟練的使用項目構建和管理工具Maven和Gradle。
說明：上面羅列的這些東西並不是每一項你都要爛熟於心，根據企業招聘的具體要求可以做相應的有針對性的准備。我個人覺得前6項應該是最低要求，是作為一個Java開發者必須要具備的專業技能
項目介紹
本系統是X委託Y開發的用於Z的系統，系統包括A、B、C、D等模塊。系統使用了Java企業級開發的開源框架E以及前端技術F。表示層運用了G架構，使用H作為視圖I作為控制器並實現了REST風格的請求；業務邏輯層運用了J模式，並通過K實現事務、日誌和安全性等功能，通過L實現緩存服務；持久層使用了M封裝CRUD操作，底層使用N實現數據存取。整個項目採用了P開發模型。
說明：上面的描述中，E通常指Spring（Java企業級開發的一站式選擇）；F最有可能是jQuery庫及其插件或者是Bootstrap框架，當然如果要構建單頁應用（SPA）最佳的方案是前端MVC框架（如AngularJS）和JavaScript模板引擎（如HandleBars）；G顯然是MVC（模型-視圖-控制），最有可能的實現框架是SpringMVC，除此之外還有Struts2、JSF以及Apache為JSF提供的MyFaces實現，可以使用JSP作為MVC中的V，也可使用模板引擎（如Freemarker和Velocity）來生成視圖，還可以是各種文檔或報表（如Excel和PDF等），而Servlet和自定義的控制器是MVC中的C，當然SpringMVC中提供了作為前端控制器的DispatcherServlet；J通常是事務腳本，K應該是AOP（面向切面編程）技術，L目前廣泛使用的有memcached和Redis；M的選擇方案很多，最有可能的是Hibernate和MyBatis，也可以兩種技術同時運用，但通常是將增刪改交給Hibernate來處理，而復雜的查詢則由MyBatis完成，此外TopLink、jOOQ也是優秀的持久層解決方案；底層的數據存取傳統上是使用關系型資料庫，可以是MySQL、Oracle、SQLServer、DB2等，隨著大數據時代的來臨，也可以採用NoSQL（如MongoDB、MemBase、BigTable等）和其他大數據存取方案（如GFS、HDFS等）；項目的開發模型P可以是瀑布模型、快速原型模型、增量模型、螺旋模型、噴泉模型、RAD模型等。
項目開發流程
1.可行性分析>>>可行性分析報告/項目開發計劃書
2.需求分析>>>需求規格說明書
1.OOAD（用例圖、時序圖、活動圖）
2.界面原型：幫助理解需求、業務層設計時推導事務腳本
3.設計>>>概要設計說明書/詳細設計說明書
1.抽取業務實體（領域對象）：類圖、E-R圖（概念設計階段）
2.分層架構：確定各層的技術實現方案（具體到使用的框架、資料庫伺服器、應用伺服器等）。業務層設計：事務腳本模式（事務：用戶發送一次請求就是一個事務；腳本：一個方法或一個函數；事務腳本：把一次請求封裝為一個方法或一個函數；事務腳本模式：一個事務開始於腳本的打開，終止於腳本的關閉）。業務層涉及的對象本有三種類型：事務腳本類（封裝了業務的流程）、數據訪問對象（DAO，封裝了持久化操作）、數據傳輸對象（DTO，封裝了失血/貧血領域對象），三者之間的關系是事務腳本類組合（聚合）數據訪問對象，這二者都依賴了數據傳輸對象
3.正向工程（UML類圖生成Java代碼）和逆向工程（Java代碼生成UML類圖）
4.資料庫物理設計（ER圖轉換成表間關系圖、建庫和建表、使用工具插入測試數據）
4.編碼5.測試>>>測試報告/缺陷報告
1.單元測試：對軟體中的最小可測試單元進行檢查和驗證，在Java中是對類中的方法進行測試，可以使用JUnit工具來實施。
2.集成測試：集成測試也叫組裝測試或聯合測試。在單元測試的基礎上，將所有模塊按照設計要求組裝成為子系統進行測試。
3.系統測試：將已經確認的軟體、硬體、外設、網路等元素結合在一起，進行信息系統的各種組裝測試和確認測試，系統測試是針對整個產品系統進行的測試，目的是驗證系統是否滿足了需求規格的定義，找出與需求規格不符或與之矛盾的地方，從而提出更加完善的方案。
4.驗收測試：在軟體產品完成了單元測試、集成測試和系統測試之後，產品發布之前所進行的軟體測試活動。它是技術測試的最後一個階段，也稱為交付測試。驗收測試的目的是確保軟體准備就緒，並且可以讓最終用戶將其用於執行軟體的既定功能和任務。
5.交付和維護>>>用戶手冊/操作手冊
項目管理
版本控制：CVS/SVN/Git
自動構建：Ant/Maven/Ivy/Gradle
持續集成：Hudson/Jenkins
系統架構
負載均衡伺服器：F5、A10
應用伺服器：
HTTP伺服器：Apache、NginX（HTTP、反向代理、郵件代理伺服器）
Servlet容器：Tomcat、Resin
EJB容器：WildFly（JBossApplicationServer）、GlassFish、Weblogic、Websphere資料庫伺服器：MySQL、Oracle
第三方工具（插件）應用
圖表工具：基於jQuery的圖表插件（如jQchart、Flot、Charted等）、Chart.js、Highcharts等。
報表工具：PentahoReporting、iReport、DynamicReports等。
文檔處理：POI、iText等。
工作流引擎：jBPM、OpenWFE、Snaker、SWAMP等。
作業調度：Quartz、JobServer、Oddjob等。
緩存服務：EhCache、memcached、SwarmCache等。
消息隊列：Open-MQ、ZeroMQ等。
安全框架：Shiro、PicketBox等。
搜索引擎：IndexTank、Lucene、ElasticSearch等。
Ajax框架：jQuery、ExtJS、DWR等。
UI插件：EasyUI、MiniUI等。
富文本框：UEditor、CKEditor等。
面試提問
項目是為哪個公司開發的？
項目的投入是多少？
有多少人參與了項目開發？
整個團隊中，測試人員、開發人員、項目經理比例是多少？
項目開發了多長時間？
項目總的代碼量有多少？
你的代碼量有多少？
項目採用了怎樣的開發模型或開發流程？
項目的架構是怎樣的？
項目的技術選型是怎樣的？
你在項目中承擔了怎樣的職責？
是否經常開會或加班？
項目完成後有哪些收獲或是經驗教訓？
項目中最困難的部分是什麼？
如何解決團隊開發時遇到的各種沖突？
明：對於沒有實際項目經驗的，可以在前程無憂、智聯招聘、拉勾網等網站上搜索招聘Java程序員的公司，找到他們的官方網站了解他們做的項目，查看項目的詳細介紹，然後嘗試完成其中一部分功能，最好請教一下高人看看自己的設計和代碼是否恰當，這樣相當於積累了一定的項目經驗。
面試時可以反問面試官的問題
我注意到你們使用了X技術，請問你們是如何解決Y問題的？
為什麼你們的產品使用了X技術而不是Y技術？據我所知，X技術雖然有A、B、C等好處，但也存在D和E問題，而Y技術可以解決D和E問題。
我對您說的X技術不是太熟悉，但我感覺它是一個不錯的解決方案，您能多講講它的工作原理嗎？
你們團隊是如何進行項目規劃的？一周會有幾次例會？每周的代碼量大概是多少？
就X問題我能想到的解決方案目前就只有Y了，請問您會怎麼解決這個問題？
錄用談判
要理直氣壯的提出具體的待遇要求
開出比預期稍高的價碼
不要只盯著薪水（很多公司更願意就薪水之外的條件做出讓步）
使用最合適的方法（可以嘗試在電話或E-mail中談判待遇）
自我評價
學習能力（搞IT行業的人需要不斷的了解新的技術、工具和方法）
團隊意識（相比個人英雄主義，IT行業更倡導團隊合作）
抗壓能力（很多IT企業的工作強度相對來說還是比較大的）
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