⑴ 銅川市人力資源和社會保障局
銅川市人力資源和社會保障局組建於2010年5月，是負責全市人力資源和社會保障的市政府工作部門。
銅川市人力資源和社會保障局的主要職能包括：
（一）貫徹落實國家和省上有關人力資源和社會保障方面的法律、法規、規章和方針政策；擬定全市人力資源和社會保障事業的發展規劃、計劃和相關政策，並組織實施和監督檢查。
（二）負責全市促進就業工作。擬定和落實統籌城鄉的全市就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，落實就業援助制度，完善職業資格制度，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度。牽頭制定高校畢業生就業政策，負責高校畢業生就業指導工作；會同有關部門擬定高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。
（三）統籌建立覆蓋全市城鄉的社會保障體系。擬定和落實養老保險、工傷保險、失業保險及其補充保險政策和標准；擬定和落實機關企事業單位基本養老保險政策和社會保險關系轉續辦法；會同有關部門擬定並落實社會保險及其補充保險基金管理和監督制度。
（四）負責全市就業失業保險、養老保險、工傷保險基金預測預警和信息引導；擬定應對預案，實施預防、調節和控制，保持全市就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。
（五）規劃和指導全市人力資源市場發展。擬定和落實全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，建立統一規范的人力資源市場，促進人力資源合理流動和有效配置。
（六）負責全市事業單位人事宏觀管理。會同有關部門擬定並落實全市事業單位人員工資收入分配政策，建立全市企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制；制定企事業單位人員福利和離退休管理辦法。
（七）會同有關部門指導全市事業單位人事制度改革。制定和落實事業單位人員和機關工勤人員管理辦法；制定和落實專業技術人員管理和繼續教育的管理辦法，牽頭推進深化職稱制度改革工作；參與人才管理工作，負責高層次專業技術人才選拔和培養工作。
（八）會同有關部門擬定有關農民工工作綜合性政策和規劃，推動農民工相關政策的落實；協調解決有關農民工工作的重點難點問題，維護農民工合法權益。
（九）擬定和落實勞動、人事爭議調解仲裁製度和勞動關系政策，完善勞動關系協調機制；擬定和落實消除非法使用童工和女工、未成年工的特殊勞動保護政策；組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件。
（十）承擔法律法規規定的其他職責，完成市委、市政府交辦的其他任務。
（十一）將有關行政許可及關聯的政務服務職責劃轉到市行政審批服務局，具體劃轉按照全市相對集中行政許可權改革實施方案及審定的劃轉事項目錄實施，劃轉前仍由市人力資源和社會保障局承擔，劃轉後由市行政審批服務局承擔。
⑵ 銅川到韓城服務區得幾個小時
2個小時左右。銅川市是陝西省省轄市，地處陝西省中部。韓城服務區位於京昆高速公路國高網G5陝西境西禹段。從銅川到韓城服務區駕車需要2個小時左右，兩地相距187公里。
⑶ 銅川豐田4S店在哪
汽車銷售服務4S店是一種集汽車銷售、維修、配件和信息服務為一體的銷售店
一個品牌的4S店在一個地區只分布一個或相對等距離的幾個專賣店，各專賣店之間不能跨區銷
售。
1.4S店一般採取一個品牌在一個地區分布一個或相對等距離的幾個專賣店，按照生產廠家的統一店內外設計要求建造，投資巨大，動輒上千萬，甚至幾千萬，豪華氣派。
2.4S店是集汽車銷售、維修、配件和信息服務為一體的銷售店,一家投資2500萬元左右建立起來的4S店在5-10年之內都不會落後。在中國,4S店還有很長一段路要走。
3.4S店模式這幾年在國內發展極為迅速。汽車行業的4S店就是 汽車廠家為了滿足客戶在服務方面的需求而推出的一種業務模式。4S店的核心含義是「汽車終身服務解決方案」。
4.滿足用戶的各種需求，它可以提供裝備精良、整潔干凈的維修區，現代化的設備和服務管 理，高度職業化的氣氛，保養良好的服務設施，充足的零配件供應，迅速及時地跟蹤服務體系。
⑷ 陝西各個高速服務區電話
西延高速：
銅川北服務區： 0919-7887328。
宜君服務區： 13992910867。
黃陵服務區：13992917170。
洛川服務區： 0911-3637981。
富縣服務區：0911-394。
延安停車區：13891964977。
延安服務區： 0911-2815602。
西渭高速：
華山服務區：0913-4351038。
等級：
高速公路服務區作為高速公路產業的發展而產生配套服務設施，對高速公路的快速發展和里程規劃的增加具有重要意義。服務區的有效運營和優質服務可以更好地實現高速公路的社會服務價值，也可以增加高速公路投資公司的經濟效益，還可以提供就業機會，解決富餘人員的分流。
另外，還可以利用開發服務區的機會以較低的土地成本獲取珍稀的土地資源等。因此，通過梳理相關的國內外文獻，結合我國高速公路規劃建設現狀和發展趨勢，分析服務區的各種功能，按照規劃大小和功能齊全程度把高速公路服務區分為三種類型，即一類服務區、二類服務區和三類服務區，其中每個服務區有著各自的特點。
（一）一類服務區：
一類服務區的設施功能最完善和最優質，設有加油站、停車場、便利店、免費休息室、餐廳和汽修廠等服務設施，通常配備了設施條件較好的住宿、冼浴等設施。另外，根據需要和服務區所處的地理位置，可以在服務區規劃建設商務會議室、物流倉儲、冷凍室和旅遊休閑觀光區等服務設施。
（二）二類服務區：
二類服務區相對於一類服務區而言，相關的配套設施略有不足，但相對於三類服務區具有相對較完善的服務功能。配備了便利店、汽修廠、餐廳、加油站、停車場、公共廁所等服務設施。但是，二類服務區可以根據需要建設住宿、洗浴等設施，規模可以適中，為旅客出行提供更好的服務。
（三）三類服務區：
三類服務區與一、二類服務區相比，通常只具備最基本的服務功能，主要設施為便利店、停車場、加油站、公共廁所、餐廳等，只是為了滿足駕乘人員最基本、最迫切的需求。在一般情況下，不建設住宿及其他相關服務設施。
以上內容參考網路 高速公路服務區
⑸ 銅川市王益區外事服務中心怎麼樣
正規單位很不錯的。
銅川市王益區四通企業管理咨詢有限公司是2013-03-13在陝西省銅川市王益區注冊成立的有限責任公司(自然人獨資)，注冊地址位於陝西省銅川市王益區七一路9號。主要做企業管理咨詢和企業營銷策劃的。
⑹ 陝西銅川一女子吃飯曬點餐碼被惡意下單2萬，在這種情況下點的菜還能退嗎
近日，陝西省一名女子在海底撈吃飯的時候，因為暴露了點餐碼而被人惡意下單了上百份菜品，在這樣的情況下，所有的菜品其實都是可以退掉的，畢竟海底撈的食材退掉以後還可以繼續用，而且在這種極端情況下，商家若是還執意上菜的話，那麼商家的責任更大一些。
最後，如果是在吃炒菜的話，被人惡意點了上百個菜，商家都不詢問就直接開始做的話，那麼商家的責任會更大一些，因為大部分的餐館最多就是十個人吃飯，大部分顧客都是兩三個，怎麼可能一份菜點十份呢？所以商家在這個時候理應去詢問，畢竟這太不合理了。
⑺ 銅川市抗疫志願者有工資嗎
會。
會發放關愛金。
在全市各級團組織的統一協調下，銅川各級青年志願者協會和青年志願服務組織扛起擔當作為的大旗，主動和一線防控點取得聯系，對接志願服務需求、協調志願服務保障。並制定志願者上崗方案，經疫情防控專項培訓、領取志願者專項保險後，根據志願者時間分批次安排上崗參與物資配送、秩序維護、掃碼核查、人群排查等工作。
⑻ 銅川市人力資源和社會保障局(2)
工資福利科
貫徹落實機關、事業單位有關工資福利方面的法規和政策，會同有關部門對執行情況進行監督檢查;會同有關部門擬定全市機關、事業單位人員收入分配、福利政策;辦理市本級機關事業單位人員工資晉升、津補貼審批審核工作;辦理全市機關、事業單位人員工齡變更審批工作。
科室負責人：張潔瑛;聯系電話：3185691。
人力資源市場科(事業單位管理科)
負責全市事業單位人事制度改革和人事管理工作;擬訂全市事業單位人員和機關工勤人員管理政策並組織實施;指導全市人力資源市場開發、建設、管理工作;承辦市直事業單位工作人員的公開招聘工作;承辦特殊需要人員的調配工作;辦理市屬事業單位接收大中專畢業生和其他調動人員(公務員和參照《公務員法》管理單位的工作人員除外)的調配手續;負責全市企事業單位管理人員、專業技術人員年報統計工作。
科室負責人：薛珊珊;聯系電話：3185692。
養老與失業保險科
擬訂機關、企事業單位養老、失業保險相關政策並組織實施;擬訂養老、失業保險費征繳辦法並監督實施;負責審核辦理市屬企業職工退休手續;監督檢查企業死亡職工遺屬待遇和非因工傷殘職工待遇以及失業人員疾病、生育、死亡有關待遇的落實;擬訂全市農村養老保險和被征地農民社會保障的政策、規劃和標准;會同有關方面擬訂全市農村社會保險基金管理辦法;擬訂征地方案中有關被征地農民社會保障措施的審核辦法;監督檢查全市農村社會保險經辦機構的管理和運行;負責養老、失業保險統計工作。
科室負責人：史娟;聯系電話：3185665。
就業促進科(銅川市就業保障和農民工工作聯席會議辦公室)
擬訂全市就業規劃和年度計劃;擬訂全市勞動者平等就業、農村勞動力轉移就業和跨區縣有序流動政策，健全公共就業服務體系;指導和規范全市公共就業服務信息管理工作;認定就業服務機構，實施監督管理;參與擬訂全市專項就業資金使用管理辦法;牽頭擬訂全市高校畢業生就業政策;擬訂全市就業援助和特殊群體就業政策;擬訂全市農民工工作綜合性政策和規劃，維護農民工合法權益;推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題;協調處理涉及農民工的重大事件;指導、協調農民工工作信息建設;承擔市就業保障和農民工工作聯席會議辦公室日常工作。
科室負責人：王璐璐;聯系電話：3183552。
專業技術人員管理科(市職稱改革辦公室、市外國專家局)
擬訂貫徹國家關於專業技術人員管理和繼續教育政策的意見並組織實施;承辦事業單位崗位聘用和專業技術崗位設置方案的核准備案事宜;承辦深化職稱制度改革事宜，推行專業技術執業資格制度;承擔高層次專業技術人才規劃和培養工作;負責有突出貢獻專家、享受政府特殊津貼人員的選拔、推薦和管理工作;承擔全市引進國外智力工作;負責相關國際交流與合作;管理來銅的外國專家。
科室負責人：姚曉亮;聯系電話：3185690。
社會保險基金監督科
擬訂全市社會保險及其補充保險基金監督制度、運營政策和運營機構資格標准;依法監督社會保險及其補充保險基金征繳、支付、管理和運營，並組織查處重大案件;擬訂社會保險內部控制制度和內部審計規則，並組織實施;負責局系統財務內審工作;擬訂社會保險信息披露制度，並組織實施。
科室負責人：趙發義;聯系電話：3183552。
軍官轉業安置科(市軍隊轉業幹部安置工作領導小組辦公室)
擬訂全市軍隊轉業幹部安置、培訓政策和安置計劃;承擔自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作;配合協調轉業幹部隨調家屬工作安置;貫徹實施企業軍轉幹部解困和穩定政策;承擔市軍隊轉業幹部安置工作小組的具體工作。
科室負責人：辛耀源;聯系電話：3185691。
勞動關系科
負責全市勞動關系政策以及勞動合同、集體合同制度的監督實施;擬訂全市企業職工工資收入分配的宏觀調控政策;指導本市勞動標准制訂工作;負責全市女工、未成年工的特殊勞動保護政策的監督實施。
科室負責人：呂強;聯系電話：3185664。
職業能力建設科(銅川市職業技能鑒定指導中心)
擬訂全市城鄉勞動者職業培訓政策、規劃;擬訂全市高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策;擬訂全市職業培訓機構發展規劃和管理規則，執行職業技能資格制度，並實施監督管理;指導師資隊伍建設和教材規劃編制;提出貫徹國家職業分類、職業技能國家標准和行業標準的意見並組織實施;指導全市職業鑒定工作。
科室負責人：張斌;聯系電話：3183552。
⑼ 「銅人科技」：青春在創新發展中閃光
「銅人科技」：青春在創新發展中閃光
銅川市大學生創業孵化園始建於2014年，位於新區鐵諾北路2號，佔地30畝，總面積20000 ㎡，已投入孵化面積3400㎡，該園區是由銅川市人力資源和社會保障局依託銅川市麟字特種電源有限公司建設的非營利性機構。
孵化園共包括大學生創業孵化基地、大學生電子商務孵化中心和銅川市麟字特種電源有限公司三大板塊。截至2017年5月，孵化園累計入駐創業企業249家，在孵企業120家，銷售收入1.275億元，累計帶動就業1599人。
2017年3月，“人工智慧”首次被寫入政府工作報告，前不久召開的陝西省第十三次黨代會，確立了“五新”戰略任務，並強調要把培育新動能作為決勝全面小康、奮力追趕超越的根本支撐。人工智慧，這一誕生至今已有61年的概念，隨著互聯網、大數據、雲計算的協同發展，正在成為經濟創新發展和轉型升級的新引擎。據統計，全國已有20多個省市把機器人作為重點產業進行培育、推進發展，已建成和在建的機器人產業園區超過40個，企業超過了800個。在我市加快轉型發展和“四個銅川”建設，實現“追趕超越”的今天，厚培科技創新氛圍、提升企業創新升級能力、樹立創業創新典範已成為加快銅川轉型發展的重要路徑。在全市統戰系統“大調研、促轉型、助發展”調研走訪中，本文作者遇到了這樣一個創業團隊，其拼搏、執著的創新精神正是銅川轉型發展路上千千萬萬創業者的縮影。
孟夏之日，萬物並秀。在銅川市大學生創業孵化園，一大批有激情、有理想的創業者，搭建創業隊伍、籌劃市場定位、探索商業模式、研發關鍵技術、設計核心產品，他們如雄鷹一般在銅川的廣闊藍天里振翅高飛，自由翱翔。在這批年輕的創業者中活躍著這樣一支熱情、高效、富有創造力的90後創業團隊———“銅人科技”。
青春夢想在銅川集結
銅川銅人電子科技有限公司是一家專注於服務機器人研發及教育機器人培訓、創客空間整體解決方案的科技企業。公司創辦人李鵬是典型的技術青年，在中國礦業大學學習期間，曾獲全國大學生數學建模大賽二等獎。2014年畢業後，個人研發的“GPS多重三角演算法定位”，獲得國家知識產權局認定專利，此專利技術後應用於兒童智能定位手錶、智能狗鏈等定位系統。在初嘗自主創新研發的勝利果實後，李鵬毅然決然辭掉陝西煤業化工集團研究所的穩定工作，與王明楊、高剛兩個意氣風發的年輕人，因心中共同的“機器人夢”結為創業聯盟團隊。三個年輕的創業者，帶著仰望星空的家國情懷和腳踏實地的實干精神，一致決定將創業地選擇在生於斯、長於斯的家鄉銅川。在故鄉這份沃土上，三個人誓用智慧和汗水彰顯個人價值、用科技創新和智能智造改變家鄉科技面貌。公司的名字“銅人科技”也承載著他們“銅川科技，銅人創造”的`畢生夢想。
銅人電子科技2016年注冊成立來，其專利技術———《舵機的智能脈沖伺服控制系統》，主要作用於保證機器人舵機的穩定性;《智能霍爾井蓋系統》，其主要功能是通過一系列感測器、RFID標簽、遠程通信來實現無人看管井蓋並及時了解井蓋實時情況;《會說話的蘋果》《火焰感測器的新型外觀設計》等專利都在尋找應用轉化中，此四項專利技術已報備國家專利局。在創業的過程中，科技投入資金短缺的現狀讓他們迷茫，但創業的雄心依然火熱迸發。
銅川智能教育的啟航者
2017年初，通過在北京、深圳、上海等地調研，三人決定結合STEAM教育(STEAM是一種教育理念，有別於傳統的單學科、重書本知識的教育方式)，著重從創客教育即機器人教育領域入手，營造銅川科技教育的氛圍。
機器人教育是1994年由美國麻省理工學院研究應用，隨後，日本、美國等一些發達國家高度重視機器人學科教育對高科技社會的作用和影響，在信息技術課與課外科技活動開設了有關機器人的課程內容。2000年，北京以科研課題的形式將機器人普及教育納入到信息技術課程中，在國內率先開展了中小學機器人課程教學。2001年，上海市西南位育中學、盧灣高級中學等學校開始以“校本課程”的形式進行機器人活動進課堂的探索和嘗試。2005年，哈爾濱在41所學校開設了“人工智慧與機器人”課程，用必修課形式對中小學生進行機器人科學方面的教育。此外，香港在高中及高等教育新學制的改革中，也在高中“設計與應用科技”課程中增設了機器人製作的課程，全國各地機器人教育遍地開花。而在2016年初涉到的銅川機器人教育形勢，現實狀況不容樂觀。
三位年輕人在走訪中看到，全市知曉機器人教育的中、小學校寥寥無幾，有的配備了省級教育系統配發的機器人教學器材，但沒有開設機器人教育相關課程，老師未經培訓，導致專業昂貴機器人器材閑置。為了改變這一現狀，三人隨即編寫銅川市中小學機器人課程體系，義務為銅川各大中小學校講授機器人教育知識。編寫的《SCRATCH創意編程》教育軟體，讓學生從機器人“0”概念到會做智能音樂電風扇、無人駕駛尋線小車、智能名片機、智能吊車、釘子分揀器等。截至目前，李鵬、王明楊、高剛三人義務為銅川市朝陽小學、金謨小學、景豐中學、阿堡寨中小學、魚池中小學、文家中學10餘所學校師生上課160課時。今年5月，他們培訓的13名學生以新區青少年校外活動中心為參賽隊，參加了陝西省青少年機器人大賽。比賽中，學生製作的智能語音控制台、離線教學機器人獲得第3名和第4名的成績。目前，朝陽小學、裕豐園小學的學生已經熟練掌握使用3D列印機、激光切割機、繪圖儀和無人機等硬科技產品，學校老師和家長明顯感受到通過銅人公司教育機器人課程的學習、通過動手組裝和編程實踐，孩子的邏輯思維能力、團隊協作能力、創新創造能力在一天天提升。
;⑽ 銅川市大氣污染防治條例
第一章總 則第一條為保護和改善環境，防治大氣污染，保障公眾健康，推進生態文明建設，促進經濟社會可持續發展，根據《中華人民共和國環境保護法》《中華人民共和國大氣污染防治法》《陝西省大氣污染防治條例》及有關法律、法規，結合本市實際，制定本條例。第二條本條例適用於本市行政區域內的大氣污染防治及其監督管理活動。第三條防治大氣污染應當以改善大氣環境質量為目標，以治理顆粒物污染與臭氧污染為重點，堅持源頭治理、規劃先行、公眾參與、損害擔責的原則，轉變經濟發展方式，調整產業結構、能源結構和運輸結構，優化空間布局，持續改善大氣環境質量。第四條本市各級人民政府對本行政區域的大氣環境質量負責，制定規劃，採取措施，控制或者逐步削減大氣污染物的排放量，使大氣環境質量達到規定標准並逐步改善。
市、區（縣）人民政府應當將大氣污染防治工作納入國民經濟和社會發展規劃以及年度計劃，加大對大氣污染防治的財政投入。
村（居）民委員會在鄉鎮人民政府、街道辦事處的指導下協助做好大氣污染防治工作。第五條市生態環境主管部門對大氣污染防治實施統一監督管理。
發展改革、工信、公安、自然資源、住建、交通運輸、水務、農業農村、商務、市場監管、城市管理執法、行政審批服務、能源、氣象以及其他有關部門依照法律、法規以及政府確定的職責分工，在各自職責范圍內，對大氣污染防治實施監督管理。第六條本市實行大氣環境保護目標責任制和考核評價制度。市、區（縣）人民政府應當將大氣環境質量改善目標、大氣污染防治重點任務完成情況納入對有關部門及其負責人和下級人民政府及其負責人的考核內容，作為對其考核評價的重要依據。考核結果應當向社會公開。第七條企業事業單位和其他生產經營者應當遵守法律、法規的規定，防止和減少大氣污染，接受監管部門和社會的監督，對所造成的損害依法承擔責任。
公民應當增強大氣環境保護意識，採取低碳、節儉的生活方式，自覺履行大氣環境保護的義務。第八條鼓勵、支持大氣污染防治科學技術研究、開發和應用，建立多元化的大氣污染防治投融資機制，引導社會資本參與大氣污染防治，推進綠色經濟和綠色金融發展，提高大氣污染防治的產業化、專業化、市場化水平。第九條本市各級人民政府，生態環境主管部門和社會團體、學校、新聞媒體、群眾性自治組織等單位，應當開展大氣污染防治法律法規、科普知識宣傳教育，倡導文明、節約、低碳、綠色消費方式和生活習慣，促進形成全社會保護大氣環境的氛圍。第十條本市實行大氣污染防治違法行為舉報獎勵制度。舉報獎勵辦法由市人民政府另行規定並向社會公布。第二章一般規定第十一條城市人民政府應當及時編制大氣環境質量限期達標規劃，採取措施，按照國家和本省規定的期限達到大氣環境質量標准。
編制大氣環境質量限期達標規劃，應當對本行政區域大氣環境質量及其影響因素進行分析，確定分階段大氣環境質量改善目標，明確相應責任主體、工作重點和保障措施，並徵求有關行業協會、企業事業單位、專家和公眾等方面的意見。
大氣環境質量限期達標規劃應當向社會公開，並報國務院生態環境主管部門備案。第十二條生態環境主管部門應當按照大氣環境質量限期達標規劃，制定大氣污染防治年度實施方案，報本級人民政府批准後公布實施。
城市人民政府每年在向本級人民代表大會或者其常務委員會報告環境狀況和環境保護目標完成情況時，應當報告大氣環境質量限期達標規劃執行情況，並向社會公開。第十三條市人民政府應當按照區域聯防聯控的有關要求，做好與周邊地區大氣污染防治協調合作、信息共享和應急聯動等工作。第十四條本市實行大氣污染防治網格化監督管理。市、區（縣）人民政府按照屬地管理、分級負責、全面覆蓋、責任到人的原則，建立和完善市、區（縣）、鄉鎮（街道）、村（居）民委員會四級網格監督管理機制。
網格化監督管理工作經費列入同級財政預算。第十五條生態環境主管部門應當組織建設與管理大氣環境質量和大氣污染源監測網，開展大氣環境質量和污染源監測，統一發布空氣環境質量狀況公報、空氣質量日報等大氣環境質量狀況信息，每月在市政府門戶網站上公布區（縣）大氣環境質量排名，並且與國家和省級對應平台聯網。