Ⅰ 做java的職業規劃
每個公司的要求都不一樣，涉及到的技術當然也不一樣，把常用的東西弄好就行，然後想往哪方面發展就去學那塊.或者想跳槽的時候，把該公司想要的技術學一下，嘿嘿
Ⅱ 程序員如何才能晉升為優秀的高薪架構師
程序員想要進程為優秀的高薪架構師，那麼首先要有吃苦耐勞的精神，而且要有良好的工作業績和豐富的經驗以及履歷，這樣才能夠在競爭中脫穎而出，得到升職加薪的機會。
Ⅲ 請教學習linux的職業規劃和發展方向
可以多個職業發展方向，主要包括：
1. Linux運維工程師
主要負責具體的產品運維工作，需要具有一定的開發能力，需深入了解業務，能夠判斷系統架構的優劣對比，對業務的掌控決定了相應運維工程師在業務發展中的作用，該職業長期發展方向是成為大型系統架構師。
2. Linux運維平台研究工程師
該職業是專門研究運維相關通用平台和技術，需要有一定的產品線運維經驗或相關運維需求，對研發能力有較高要求，長遠發展方向是成為各個技術縱向領域的技術專家。
3. 資料庫工程師
資料庫工程師是一個非常重要的崗位，一般公司都很重視，其還有細分領域，主要包括資料庫內核、雲資料庫等，長遠發展是資料庫領域的技術專家、資料庫架構師。
4.運維總監
該崗位需擁有豐富的運維經驗，對協調和推進能力要求比較高，擁有一定的技術基礎，是後期轉型的理想管理崗位。
Ⅳ IT人員的職業規劃應該如何做
怎麼說呢，看你自己想干什麼了，其實我也是搞程序的，但是現在小公司都是要的是網站的優化，本來我學的是軟體開發，但是現在卻搞優化，但是軟體我還是不會放棄的，作為你的三個方向，編程編的好的話，以後會有個7-8千塊吧，網路安全這個我就不知道了，資料庫嘛，由於是oracle我覺得還是不錯的，因為都說資料庫比較難，但是我覺得無論是編程，網路安全，還是資料庫都是不錯的，對了編程一般都要會資料庫
Ⅳ 請教學習linux的職業規劃和發展方向
一、招聘企業行業分布情況
Linux應用領域非常廣泛，各個行業都會應用到。在本次調查涉及的2694家Linux人才招聘企業中，IT行業需求最為廣泛，其次是通信行業，然後是人力資源外包服務公司，其中人力資源外包服務公司主要是幫助其客戶進行Linux相關人才招聘。
二、IT招聘企業細分行業情況
IT行業是對Linux人才需求度最高的行業，也是Linux從業者喜歡從事的行業。通過針對1731家IT企業所屬細分行業的分析，可以發現，計算機軟體商對Linux的需求最大，佔到IT行業近五成，顯著高於其它細分行業，其次是互聯網與電子商務等網路科技公司。
三、招聘企業性質情況
在2694家對Linux人才有招聘需求的企業，以民營、外資和合資企業為主，佔到93,1%。相比而言，國營企業僅佔6.9%，招聘需求相對較小。其中，在外資企業中，歐美國家的企業所佔比例20.7%,顯著高於非歐美國家的13.7%。而，合資企業中，非歐美國家合資企業所佔比例（10.4%）則顯著高於歐美國家的合資企業（5.5%）。
四、招聘企業規模情況
在對Linux人才有招聘需求的企業中，有2071家企業對企業本身的員工人數規模進行了登記公布。調查顯示, 招聘企業主要以員工規模在500人以下的中小型企業為主，所佔比例達到81.0%。
五、招聘企業區域分布情況
對Linux有招聘需求的企業主要分布在高新技術產業比較集中的區域。調查顯示，2694家招聘企業，有近九成的企業分布在北京市、廣東省、江浙滬三大地區。這些區域包括蘇州、杭州、南京、深圳、北京、廣州、上海等目前國內重要的高新技術產業園區。
在本次調查中，對Linux有招聘需求的崗位共有8516個，下面我們將從崗位類型，入行條件、薪資水平、工作經驗、對認證的具備要求等幾個角度，對這些崗位進行統計分析，幫助Linux從業者或者准備從事Linux職業的朋友更好的規劃自己的職業生涯。
1、入行要求
從事Linux領域的工作，對學歷要求並不苛刻，只要具備一定的計算機和Linux基礎，就可以在工作中成長起來。
在調查的8516個招聘崗位中，雖然本科學歷是目前招聘企業主流的學歷要求，所佔比例達到78.9%。但是，很多企業在招聘員工的學歷要求一欄中填的是大專，這部分企業所佔比例為18.3%，有的甚至是中專、技校就可以。
造成這種狀況的原因：一方面是院校教育體系中，課程設置多以Windows平台為主，熟悉Linux的人才嚴重缺乏；另一方面原因是企業對Linux人才需求並非苛刻，只要掌握Linux相關技能就可以勝任。
2、工作崗位類型
根據企業對招聘崗位的具體崗位職責以及工作內容，我們將這8516個招聘崗位劃分為如下四個類型，首先是開發類工作崗位，包括JAVA軟體開發、C語言軟體開發、嵌入式軟體開發、WEB開發等熱門崗位，其次是運維類工作崗位，包括系統管理、網路管理、安全管理以及售前售後技術支持等熱門崗位，再次是管理類工作崗位，如項目經理、信息主管、技術部門經理等，最後，其它類型的工作崗位，如Linux培訓講師等。
通過調查發現，開發類工作崗位依然是目前對Linux人才需求最大，佔到招聘崗位的53.5%，其次是運維類工作崗位，佔到招聘崗位總數的25.7%。
3、對證書的要求
對於那些將認證作為其IT員工發展計劃組成部分的機構來說，由於它們擁有認證考核的基本技能，它們將獲得從降低風險到提高員工效率的眾多好處。
在本次調研涉及的21679條招聘信息中，共有839個工作崗位對應聘人員的IT認證有了明確要求 調查顯示，當前微軟認證和Linux認證是目前需求比較熱門的認證，兩者在本次調研招聘需求中，所佔比例總和高達77.4%，顯著高於思科認證和Oracle認證。
目前國內知名的Linux認證主要有紅帽的RHCT認證和RHCE認證、紅旗的RCE認證以及Novell的SUSE認證和Linux 中立認證LPI 認證。
由於紅帽是目前全球最大的Linux廠商，擁有廣泛的客戶應用基礎，而且紅帽認證工程師（RHCE）認證採用了基於實際操作能力的測試方法，是有 針對性認證的良好範例，充分顯示了認證對企業降低風險和改善運營所產生的作用，得到了Linux企業用戶的充分認可，因此，在對認證要求中，紅帽認證工程 師（RHCE）和紅帽認證技師（RHCT）的所佔比例顯著高於其它認證。
4、招聘崗位工作經驗要求
調查顯示，在對Linux有招聘需求的8516個招聘崗位中，具備1至3年的Linux相關工作經驗，是目前企業對應聘者主要的工作經驗要求，所佔比例達到76.6%。
由於Linux人才的匱乏，有些企業願意對員工進行培養，在招聘時應屆畢業生和在校學生也可，這部分的比例雖然很小，僅佔1.5%。但這對高校應屆畢業生以及在校大學生而言，是個很好的就業和實踐機會，因此，高校學生在校期間到軟體企業參與一些Linux項目或者參加Linux相關培訓對今後的就業工作有很大的幫助。
5、招聘崗位薪資水平
在本次調查過程中，招聘企業在薪水方面絕大多數是採取面議的形式，僅有376個招聘崗位明確給出了薪水范圍。
總體而言，薪資4000-14999元是目前Linux從業人員主流薪資水平,所佔比例達到58.8%。另外，3000-4499元的薪資水平所佔比例也較大到16.0%。
據了解，Linux普通網路管理人員的月薪大約5000元左右，負責編程的Linux軟體工程師月薪大約在8000元到12000元之間，Linux嵌入式軟體開發人員的月薪大約在12000元上。
影響Linux從業者的薪資水平的還有兩個重要因素：一是從業時間長短，二是具體的工作崗位。針對376個工作崗位的薪資水平與其工作年限要求交叉分析結果，我們可以看出，從業者進入Linux行業的時間越長，薪資水平越高，而且差距也是越來越大。也就是說，進入Linux行業後，只要堅持自己的工作興趣，獲得高薪待遇是必然結果。
影響薪資水平的另一個重要因素，就是Linux從業者職業發展與其具體工作崗位。每個Linux從業者的職業發展軌跡不外乎是從基層的研發人員或者系統維護人員，發展到項目經理、信息主管或者更高層的工作崗位。
本次調查顯示，運維類的工作崗位的薪資水平以2000－9999元為主，開發類工作崗位的薪資水平則以4500-14999元為主，而一旦發展到管理類工作崗位，其薪資水平的以10000元以上為主。
Ⅵ 程序員的職業規劃，30歲以後又該如何，怎樣成為架構師
這個因人而異。不要照搬別人的成功路線，但是多拜師傅還是不錯的。